Школа «Дао переговоров»

Блог Александра Кондратовича

Страница 2 из 40

Праздники закончились… Переговоры начались!

Всех поздравляю с прошедшими праздниками! Пусть у вас всё получается! Хочу сделать обзор мастер-классов, курсов и тренингов, которые планирую провести в 2018 году. Этот обзор будет интересен тем, кто планирует развить свои навыки профессионального ведения переговоров или закрепить имеющиеся знания на новом уровне. Полный сертификационный курс… Читать далее →

Новогодняя притча и подарки переговорщикам

Начну с подарков. Если вы ждали чуда — вот оно! Самые сильные тренинги прошедших лет и уходящего года, только для самых удачливых и быстрых: волшебный сундук с подарками уже открыт! 21 тренинг и мастер-класс — настоящие хиты 2017 года! Искренне рад за тех, кто успеет! А теперь притча На ферме жила-была мышь, курица,… Читать далее →

5 секторов развития профессионального переговорщика

Часто спрашивают: какую цель можно поставить переговорщику для своего профессионального роста? В каком направлении развивать свои переговорные способности и навыки? Для ответов на эти вопросы я провёл мастер-класс. Тема: Пять секторов развития профессионального переговорщика. Цель: Изучить пять секторов развития профессионального переговорщика. Задача: Понять свои… Читать далее →

Как блокировать бинарные манипуляции в переговорах?

Подобные вопросы всё чаще задают бизнесмены при подготовке к важным переговорам. Данная техника манипуляций разработана и успешно применяется очень давно. Её используют следователи и жулики, политики и бизнесмены, родители и учителя. Однако, несмотря на простоту, такая манипуляция в переговорах часто приносит быстрое преимущество одним и психологический дискомфорт другим. Как… Читать далее →

Удача в переговорах — декабрь 2017

Как говорят синоптики, неожиданно наступила зима. В Минске — суровые зимние дожди:-) Готов календарь удачи в переговорах на декабрь. А в понедельник, 04.12, хочу провести небольшой мастер-класс на тему бинарных манипуляций в переговорах. Сейчас эту технику используют очень часто, как в деловых переговорах, так и в обычной жизни. Однако, если вы не знакомы… Читать далее →

Тренинг профессионального переговорщика

Недавно, в течении трёх с половиной часов, участвовал в сложных переговорах. Один из партнёров, опытный переговорщик, методично пытался оказать психологическое давление на одного из своих визави. Причин для этого не было. Рациональных причин. Но была причина более глубинная — власть. Следует помнить, что в переговорах всегда идёт речь о следующих факторах… Читать далее →

Принцип пустоты и его использование в переговорах

Прошёл второй модуль нового курса «Власть над оппонентом в переговорах». Сегодня — практическое занятие к этому модулю. В ходе обучения я затронул один фундаментальный принцип, понимание которого помогает влиять не только на оппонента, но и на всю переговорную ситуацию. Думая о том, как назвать этот принцип, я перебрал несколько вариантов: принцип трещины,… Читать далее →

Исторический пример власти в переговорах

Хочу поделиться с вами интересной историей, которая показывает пример проявления одного из трёх видов власти в переговорах — власти над оппонентом: Король Франции Людовик XI питал слабость к астрологии. Он обожал своего придворного астролога, пока тот не предсказал, что одна из придворных дам умрет через восемь дней. Предсказание сбылось,… Читать далее →

Три вида власти в переговорах

Часто, в ходе переговоров мы видим один и тот же феномен, который заставляет одних побеждать и чувствовать себя победителями. Других, этот феномен заставляет трепетать и заискивать. Этот феномен в партнёрских переговорах позволяет найти выход из переговорного тупика. А в манипулятивных играх — заставить манипулятора следовать объективным правилам и этическим стандартам… Этот феномен… Читать далее →

Власть в переговорах. Стратегические принципы

Сегодня в 20:00 по мск (Киеву, Минску) проведу мастер-класс на тему власти в переговорах. Это вводное обучение планируемого курса о власти в переговорных процессах. Мы рассмотрим понятие власти в переговорах, разберём на чём основана такая власть, каковы её виды и принципы формирования. Главный вопрос — можно ли усилить свою власть в переговорах или над… Читать далее →

Икигай и кайдзен — философия жизни и переговоров

Сегодня, в рамках программы «Осень Японии в Беларуси», под эгидой общественного объединения восточной культуры и традиций «Хагакуре», в 16:00 проведу мастер-класс «Икигай и Кайдзэн — философия эффективности». Я дам несколько технологий и практик повышения личной эффективности. Затронем вопросы создания «видения» смысла жизни и алгоритмы преодоления казалось бы непреодолимых препятствий. Краткая… Читать далее →

СПАС: Система переговорного анализа ситуаций

Пришло время собирать камни… Анализ — один из стратегических процессов деловой эффективности. В переговорах, анализ ситуации — это фундаментальный, системный фактор повышения мастерства переговорщика. Можно сказать, что мы осознаём и понимаем только, что тщательно обдумываем. Интересно, что процессу анализа ситуаций и синтеза выводов редко кто обучает. Профессиональные… Читать далее →

Стратегические и тактические ошибки в переговорах

Говорят, что на ошибках учимся… Правильнее сказать, что только на анализе причин ошибок можно эффективно учиться. Весь наш прошлый опыт — это история избегания, совершения и исправления ошибок. Иногда ошибки могут быть фатальными, стратегическими. Порой, ошибка — лишь стимул к изменениям. На мой взгляд, пока мы готовы меняться… Читать далее →

Алгоритм переговорного консалтинга

С годами практики выработал для себя простой алгоритм консультирования, когда потенциальный клиент просит о помощи в сопровождении или ведении переговоров. Поделюсь с вами этой схемой. Возможно, кому-то эта информация поможет в построении своей профессиональной переговорной практики: Диагностика переговорной ситуации. Решение входить или нет в переговоры. Если… Читать далее →

Вопрос о целях в переговорах

При подготовке одного из своих клиентов к важным переговорам встал вопрос о целях. Казалось бы, что тут сложного? Цель — это то, чего я хочу и точка. Однако, часто желания человека не являются эффективными с точки зрения его долгосрочных целей, убеждений и ценностей. Как поставить цели в переговорах так, чтобы потом не было… Читать далее →

Подготовка к переговорам 2.0

Тема подготовки к переговорам периодически возникает в списке вопросов, которые задают переговорщику эксперты разного уровня. Пару дней назад готовил одного бизнесмена к важнейшим в его деловой карьере переговорам. Оппонент — харизматичный, жёсткий, хладнокровный и успешный руководитель крупного европейского холдинга. Настоящий олигарх. Переговоры прошли по запланированному нами сценарию… Читать далее →

О переговорах в модели WIN-WIN и реальной жизни

Часто встречаю людей, которые неверно понимают модель переговоров WIN-WIN (выиграл-выиграл, когда обе стороны выигрывают в переговорах). Так, при беседе с одним топ-менеджером, когда зашла речь о Гарвардской модели переговоров (основной принцип которых WIN-WIN), он сказал, что прекрасно знает об этой модели. Однако считает, что не готов… Читать далее →

Ключ к жёстким переговорам

Сейчас активно работаю над созданием курса по всесторонней подготовке и ведению жёстких переговоров. Обучение на протяжении восьми модулей, что называется, на атомы разбирает непростую тему эффективности в жёстких переговорах. Сегодня хочу поделиться с вами одним важным пониманием относительно ключевого принципа по контролю жёстких переговоров. Возможно кому-то этот… Читать далее →

Закон Дональда Хебба и контроль эмоций в переговорах

Ещё в 50-х годах прошлого века Дональд Хебб, канадский физиолог и нейропсихолог, проводил много исследований в области работы нейронов в процессе обучения. Есть несколько его идей, которые я успешно использую для повышения эффективности самоконтроля в экстремальных (жёстких) переговорах. Вспомним два закона Хебба: Между нейронами, которые возбуждаются… Читать далее →

Вы умеете вести переговоры под давлением?

Одни из наиболее часто задаваемых вопросов, с которым ко мне обращаются бизнесмены, политики и предприниматели, это вопросы о жёстких переговорах: Как сохранить самообладание в ситуации неожиданного «наезда» на вас в переговорах? Как обсудить конструктивно все вопросы повестки дня, когда крик оппонента слышен в соседнем районе? Как успокоить агрессивного оппонента?… Читать далее →

« Предыдущие записи Следующие записи »

© 2018 Школа «Дао переговоров» — При поддержке WordPress

Тема от Anders NorenВверх ↑