Один из фундаментальных принципов развития уверенности в себе при проведении любых переговоров базируется на силе синергии вашей личной группы поддержки. Вся проблема заключается в том, что мало кто осознаёт необходимость создания такой группы и ещё меньше тех кто её реально создаёт.
Мы, люди, глубоко социальные существа. В одиночку мы вряд ли имели бы шанс выжить в дикой природе. А вот командой, группой — сколько угодно. Этот факт понятен всем.
Но когда дело касается личной эффективности, то здесь у многих возникает синдром недоношенного Бэтмена — я должен стать супер героем и только тогда я буду побеждать.
Как говаривал мой мудрый учитель математики:
— Тяга к крайнему индивидуализму, батенька, у вас от болезни юношеского максимализма, с возрастом должно пройтить…
Для развития стабильной уверенности в себе в переговорах и не только, у вас должна быть создана своя маленькая группа поддержки. Это ваш генштаб. Это ваша личная стая. Это ваша незримая команда ангелов хранителей.
Ваша личная эффективность — ничто по сравнению с синергетическим эффектом личной эффективности вашей группы поддержки. Согласитесь, даже мозговой штурм тяжело проводить мозгом в одном экземпляре.
Всё, что необходимо для построения такой группы — это небольшое время для создания 1круга доверия из 4-5 людей, которые становятся вашими наставниками и помощниками. Они должны обладать в чём-то большим опытом и связями чем вы. В чём-то обладать большими ресурсами: временем, в первую очередь. И, самое главное — желанием помочь, быть Вам полезным.
В свою очередь Вы для них можете быть такой же частью их собственной команды поддержки. Естественно, ваша команда поддержки должна иметь сходные с вашими жизненные ценности, ключевые убеждения и искреннее желание вам помочь. Без соблюдения этих базовых структурных условий ничего не получится.
Встречи с вашей группой взаимопомощи, взаимопонимания и поддержки должны происходить не реже одного раза в неделю. Основные темы встреч — это ответ на вопрос, что вам (или вашим коллегам) мешает двигаться вперёд и вверх? В чём ваши трудности и ограничения? В чём ваши страхи? Что не даёт вам спать?
Когда у вас есть своё социальное убежище, своё маленькое, но очень сплочённое племя, своя духовная семья, тогда любая ваша неуверенность, робость перед важным шагом и элементарный страх перед неизвестностью, спадает до нулевой отметки.
Не поленитесь в своём календаре деловых целей на будущий год поставить задачу по созданию личной группы поддержки. Одно это может вывести вашу личную эффективность переговорщика на небывалый уровень, о котором в гордом одиночестве вы не могли даже и мечтать…
P. S. Синергия (от греч. synergós — вместе действующий) — возрастание эффективности деятельности в результате соединения, интеграции, слияния отдельных частей в единую систему за счет так называемого системного эффекта, эмерджентности.
Эмерджентность — качество, свойства системы, которые не присущи ее элементам в отдельности, а возникают благодаря объединению этих элементов в единую, целостную систему.
Уважаемые читатели блога! После обновления ресурса всё голосование было обнулено:(
Вам интересна прочитанная информация?
Нажмите на кнопку «Мне нравится!» или напишите свой комментарий.
